所以有的人会说，我和谁很熟，意思是我可以占用这个人的宝贵时间，也间接的说明重要性。

各个部门都有很多人。

一个领导对于每个下属不可能平均分配时间。

所以和谁说话多，和谁说话少，都会被大家看到，从而下定义，某个人是红人。

所以也就会出现一个职员对其他职员说，某领导好亲民啊，刚才他问我放假去哪里了。

原因可能是突然和他讲了这么多话，他有点受宠若惊。

其他人的感觉可能是不屑，也可能是羡慕，也可能是妒忌。

但这就是威信的力量。

所以一个人有没有荣誉，基本都是来自于上级或者权威的认可，或者说其他人认为的认可。

人是一种善于观察的动物，特别是对于权威的观察。

权威大多来自于对利益的分配权，一个掌握你生存资料的人，基本就是权威。

这个威信有多大，取决于他所管辖的你的生活资料的百分比。

例如百分之10，你可能不太在意。