第67章 队伍专业化整编

他一脸严肃地对周晓说道:“大小姐,我觉得我们的军队编制存在问题。”

周晓对于军队之事几乎一无所知,近一年的时间里,她很少过问军队的情况,在她看来,如此先进的武器装备几乎没有失败的可能性,事实的发展也与她的预想一致,没有出现过任何差错。

“你觉得有什么问题。”周晓问道,自己不懂,大兵应该是很懂的,但以前从来没人给自己说过军队的编制有问题,无论是刚刚组建的时候,还是几次扩大军队规模时,都没人给自己提个意见,全凭自己的想象在实施。

“人手不够,军队编制不全面。”乐群回答。

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“什么意思?”周晓有些疑惑,一个师都3千多人了,人手还不够,难道一个师要上万人才够?

“怎么说呢。”乐群犹豫了一下,组织了一下语言,尽量让自己的解释容易被理解,“缺少专业军种,大概是这个意思。”

“缺少专业军种?什么样的士兵是专业军种?”周晓追问道。

“比如说缺少侦察兵、传令兵、各级将领的卫兵以及专门的副官、参谋等。”乐群解释道。

乐群的意思周晓明白了,可是他说的这些系统商城里面没有啊,只有步兵与骑兵,难道需要兑换出来后自己培养?周晓想了想,问道:“侦察兵、卫兵这些我能理解,参谋呢?一个师设一个参谋或参谋团?还是下面的如团、营都需要?”

“大小姐,我认为目前在师级设置参谋就可以了。”乐群显然对这个事情考虑了很久,直接回答道。

“参谋是一个人还是几个人组成参谋团?”周晓继续问道。

“根据情况而定吧,参谋没必要定死,可以灵活一点。”乐群回答。

“人选呢?”

“我觉得可以在队伍里面寻找有大局观、技战术优秀、脑子灵活的士兵进入参谋席。”乐群回答。

“你认为队伍编制不全,可有详细的调整方案?”周晓问道。

乐群连忙示意靓丽侍女将文件递给周晓,道:“请大小姐过目。”周晓接过侍女手中的文件,仔细翻阅。

翻开乐群整理的文件,周晓发现乐群将部队的编制更加细化,根据改编方案,各级将官会单独设立,在各级设置专门的卫兵、传令兵等,并在每个师增设侦察排、机枪排。

以前各师的机枪由师长统一协调使用,平时分发给各班,打仗时师长根据情况酌情调配,整改后,师长同样可以酌情分配,但乐群的方案将机枪单独设立机枪排,这样师长调配更加方便,其专业性也会相应提高。

而炮兵营与辎重营同样细化了一下,上次队伍扩大规模后,周晓像以前一样,由师长自己处置,其管理模式比较混乱,整改后,与机枪排一样,管理更加细致与专业。

对于参谋人数,乐群的意思是根据实际情况,人数在1人至10人不等,由各师师长在自己的队伍里面调配人选,但调配人员后,需向乐群与周晓备案。

队伍调整后,每师人数除开参谋,将达到5359人,以现在10个师计算,总人数为人,需增加大兵人,同样,马匹数量也需增加匹。

周晓看着这个细化的整改方案,觉得让乐群当战争指挥部的总司令是个不错的选择,没有偷懒,周晓非常满意,队伍编制这么大的问题,一直以来都没有人提醒自己。

如此说来,系统当时解释大兵都很懒散是正确的,需要自己不断鞭策才行,可自己对军事一窍不通,这就很恼人,心想自己以后要多注意像乐群这样愿意主动提出问题的人才行,那么可不可以在民间招募人手呢?

周晓跟自己人接触快一年的时间,她发现自己人怎么说呢,有点消极怠工的感觉,但对自己的命令又会一丝不苟的完成,说像机器人吧,算不上,脑袋不好使,也说不上,反正就属于那种你让他动弹一下,他就动弹一下。