李义愣了一下，没想到新来的常务副省长一眼就看出了问题：“这个……确实有一些压力，但我们通过加强征管、优化支出结构，能够确保财政平稳运行。”

“土地出让收入占比多少？”王江涛突然问。

“这个……大概在30%左右。”李义回答得有些勉强。

“具体是多少？去年是多少？前年是多少？有没有下降趋势？”

李义支支吾吾：“我需要回去查一下准确数据。”

王江涛依然没有深究，转向国资委主任周明达。

周明达四十五岁，是三人中最年轻的，看起来精明干练。

他的汇报相对实在一些，不仅讲了成绩，也承认了问题：“王省长，我省国企改革任务艰巨。”

“汉东钢铁连续两年亏损，累计亏损额已达20亿元。”

“汉东重工和汉东油气也在亏损，还有一些中小国企，生存都很困难。”

“你们有什么对策？”王江涛问。

“我们正在研究一企一策的改革方案，打算通过混合所有制改革、资产重组、转型升级等方式，推动国企焕发新活力。”周明达回答。

“有具体时间表吗？有量化目标吗？需要多少资金支持？可能面临哪些阻力？”

面对这一连串问题，周明达虽然有所准备，但也感到压力巨大。

汇报持续了两个小时。

结束时，王江涛说：“今天三位同志的汇报，让我对汉东的经济情况有了初步了解。但我希望下次汇报时，能听到更深入的分析、更具体的措施、更明确的目标。”

他站起身：“这样吧，下周一开始，我准备用一周时间，到各部门进行实地调研。请各位做好准备，我要看真实情况，听真实想法，解决真实问题。”

“是！”三位负责人齐声应答。

送走三人，王江涛回到办公室，眉头紧锁。

从刚才的汇报中，他感觉到了一种氛围——大家都在说成绩，都在回避问题，都在按部就班。