答案是的确存在，有需要的人可以考虑成立一个骑士团。

当然，这并不容易，骑士团不是简单的军队，而是拥有宗教、军事、政务多重层面意义的特殊组织，需要大量复杂且高难度的前置条件，走通冗长繁琐却必不可缺的流程。

在克拉夫特看来，整个流程其实比较接近于在大学申请成立活动社团。

首先，社团需要一个积极健康的活动宗旨，骑士团通常也得有个明确、至少算得上崇高的宗旨使命，譬如保卫圣地、参与战争、抵抗外敌。

承担医疗工作、抵抗一切亵渎生命之举也不是不行，但就显得不那么具体。

其次，作为“合法”组织，社团需要得到学校的批准成立，骑士团也要得到教会或世俗权威的认可，最好两者兼备，作为获得合法地位和资源的前提。

世俗权威方面倒不算太难，维斯特敏公爵的表态授权分量足够，相信没人会驳他的面子；教会那边稍微麻烦些，不过在有人从中斡旋的情况下，居然也达成了一致。

诸位主教及大主教愿意给予许可、但不愿意当面接见，甚至不愿意为这件事情举行正式仪式，还是格林的顶头上司，一位看起来有点阴沉的老人，转交了相应文书物件。

得到授权后就是制定内部规则和招募成员了。成功的骑士团需要建立合理的组织结构和规范、募集成员，一砖一瓦地搭建起自己的根基。

克拉夫特大致决定将构架分为负责研究和成果转换的医疗文职部门，以及负责解决具体问题的外勤部门。

文职人员解决起来不算太难，他可以向文登港、维斯特敏堡、里弗斯大学的同僚发送信函，即使熟人们自身没有意向，也会推荐学生后辈供筛选。

高素质外勤人员是最难找的。他认识的人里，有武装训练背景的大多文化程度较低，而文化水平较高的那群人里，身体素质普遍较差，且不太适合接触特殊工作。

所幸现在有了来源。教会愿意放人、自身也有意向加入的人不算多，仅有十二人，也勉强够用了。

令人惊喜的是，格林麾下参与了这次湖中探索的一名修士突然决定换份新工作，他加入的意义或许比五名甚至十名新人更大。