如果加上加班费、绩效奖金等，在恒远电子的收入基本上不会低于300元。

这在宣州全市而言，都可谓相当不错的收入。

当然，这是指普通工人的收入。而那些技术工程师以及管理人员的收入则是更高。

尤其是恒远电子研发中心的技术工程师，他们的平均收入都普遍超过2000元。如果在某个项目中取得成就，那奖金更是惊人。

就比如，研发中心之前在攻克直驱式洗衣机的进程中，某个技术小组就在电机直驱，减少皮带传动与齿轮传动过程中产生的动力损耗方面，取得了相当大的进展。

要知道目前这项技术，小日子也正在攻克阶段。

所谓重赏之下必有勇夫，赵文浩直接拿出了10万的奖金，用于鼓励技术工程师突破此技术上的壁垒。

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果不其然，就在上个月，某个技术小组，终于完成了实验。

目前该项技术已经在申请专利，一旦完成全球专利的申请，那么恒远电子即将投产的洗衣机的先进性必然得到保证。

为什么作为市委常委的向明轩亲自参加这次的签字仪式，就是当他得知恒远电子的这项技术得到了突破之后，马上就畅想到将来的市场前景。

于是，他特意赶来，一是为这次的签约增加砝码；另外一点也算是为赵文浩来撑腰。

原本赵文浩只指望能拿下100亩地就算是不错。结果在向明轩的支持下，最终园区管委会以较为低廉的价格批给了恒远电子280亩。

280亩地，相当于18.67万平方米。不要说3000人的制造工厂，就是6000人也不在话下。

如此一来，将来恒远电子即使再次扩展，公司也有了足够的余地，再也不用像在平安县那样，抠抠索索的，无处安放。

“向市长、杨主任、赵总，那边都已经安排好了，时间也差不多，我们是不是可以过去啦？”

工作人员敲门而入，向几位领导请示报告。

“走吧，咱们可不能错过了吉时啊！”

向明轩大手一挥，于是在他的带领下，众人走向了大会议室。

此时各方面都已经准备妥当，省城的多家媒体也全部到齐，就等着双方签字。